Стиль, формы и методы управления персоналом в организации






Введение 4
ГЛАВА 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФОРМИРОВАНИЯ СИСТЕМЫ РУКОВОДСТВА ПЕРСОНАЛОМ В ОРГАНИЗАЦИИ 7
1.1 Сущностно-содержательные характеристики стиля, форм и методов управления персоналом 7
1.2 Структура и факторы, влияющие на выбор стиля руководства персоналом 15
1.3 Методические подходы оценки стиля и форм управления персоналом в организации 23
ГЛАВА 2 СОВРЕМЕННОЕ СОСТОЯНИЕ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ СИСТЕМЫ РУКОВОДСТВА ПЕРСОНАЛОМ В ООО НПП «АЭРОТЕХНИКА-МЛТ» 30
2.1 Общая характеристика и анализ финансово-хозяйственной деятельности ООО НПП «Аэротехника-МЛТ» 30
2.2 Анализ системы управления персоналом на предприятии 39
2.3 Оценка эффективности системы управления персоналом на предприятии 49
ГЛАВА 3 РАЗРАБОТКА И ОБОСНОВАНИЕ мерах по совершенствованию стилей, форм и методов руководства персоналом 55
3.1 Использование отечественного и зарубежного опыта по внедрению современных методов управления персоналом организации 55
3.2 Совершенствование механизма формирования стиля, форм и методов управления персоналом организации 61
3.3 Повышение роли руководителя и членов его управленческой команды, как основы обеспечения экономического и социального развития предприятия 68
ВЫВОДЫ 72
Список литературы 75
Приложения 79

Бакалаврская работа, год - 2015, стоимость - 500 грн.




Спасибо!

Ваш заказ отправлен!
Совсем скоро мы с Вами свяжемся
для подтверждения заказа.
ОК